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सामाजिक न्याय

समानता, समावेश, और सशक्तिकरण

सामाजिक न्याय समाज में संसाधनों, अवसरों और विशेषाधिकारों के उचित वितरण को संदर्भित करता है, जिसमें हाशिए के समूहों को उत्थान के लिए विशेष उपाय शामिल हैं।


सामाजिक न्याय को समझना

परिभाषा और अर्थ

सामाजिक न्याय: समाज के भीतर धन, अवसरों और विशेषाधिकारों का उचित वितरण

संवैधानिक दृष्टि:

प्रावधानसामाजिक न्याय आदेश
प्रस्तावनान्याय - सामाजिक, आर्थिक, राजनीतिक
अनुच्छेद 14कानून के समक्ष समानता
अनुच्छेद 15भेदभाव का निषेध
अनुच्छेद 16अवसर की समानता
अनुच्छेद 17अस्पृश्यता का उन्मूलन
अनुच्छेद 38राज्य कल्याण के प्रचार के लिए सामाजिक व्यवस्था सुनिश्चित करे
अनुच्छेद 46कमजोर वर्गों के शैक्षिक/आर्थिक हितों को बढ़ावा देना

रॉल्स का सिद्धांत:

  • निष्पक्षता के रूप में न्याय
  • अंतर सिद्धांत: असमानताएँ केवल तभी उचित हैं जब वे सबसे वंचितों को लाभ पहुँचाएँ
सामाजिक न्याय के आयाम
आयामविवरण
वितरणात्मकसंसाधनों का उचित आवंटन
प्रक्रियात्मकसभी के लिए निष्पक्ष प्रक्रियाएँ
मान्यतासांस्कृतिक अंतरों का सम्मान
प्रतिनिधित्वात्मकनिर्णय लेने में समावेश
उपचारात्मकऐतिहासिक गलतियों का निवारण

भारत में हाशिए के समूह

अनुसूचित जातियाँ (SCs)

अवलोकन

जनसंख्या: 16.6% (जनगणना 2011)

ऐतिहासिक पृष्ठभूमि:

  • जाति व्यवस्था पर आधारित अस्पृश्यता
  • बुनियादी मानवीय गरिमा से वंचित
  • गांधी ने उन्हें "हरिजन" (ईश्वर की संतान) कहा
  • अंबेडकर ने "दलित" (टूटे/उत्पीड़ित) पसंद किया

संवैधानिक प्रावधान:

अनुच्छेदप्रावधान
17अस्पृश्यता का उन्मूलन
15(4)उन्नति के लिए विशेष प्रावधान
16(4)सार्वजनिक रोजगार में आरक्षण
46शैक्षिक/आर्थिक हितों को बढ़ावा देना
330, 332संसद/विधानसभाओं में आरक्षित सीटें
338अनुसूचित जातियों के लिए राष्ट्रीय आयोग
अंतिम अनुसूचीSCs की सूची
मुद्दे और चुनौतियाँ
मुद्दाविवरण
मैला ढोनाप्रतिबंध के बावजूद अभी भी प्रचलित
अत्याचारहिंसा, भेदभाव
भूमि स्वामित्वकम भूमि धारण
शिक्षाउच्च ड्रॉपआउट दर
रोजगारकम वेतन वाले काम में संकेंद्रण
शहरी भेदभावआवास, सेवाएँ

कानून:

  • POA अधिनियम, 1989 (अत्याचार निवारण)
  • मैला ढोने की प्रथा का निषेध अधिनियम, 2013
  • PCR अधिनियम, 1955 (नागरिक अधिकार संरक्षण)

अनुसूचित जनजातियाँ (STs)

अवलोकन

जनसंख्या: 8.6% (जनगणना 2011)

संवैधानिक प्रावधान:

अनुच्छेदप्रावधान
15(4)विशेष प्रावधान
16(4)रोजगार में आरक्षण
46हितों को बढ़ावा देना
275(1)जनजातीय कल्याण के लिए अनुदान
330, 332आरक्षित सीटें
338ASTs के लिए राष्ट्रीय आयोग
339अनुसूचित क्षेत्रों पर नियंत्रण
5वीं अनुसूचीअनुसूचित क्षेत्रों का प्रशासन
6वीं अनुसूचीपूर्वोत्तर में जनजातीय क्षेत्र

पेसा अधिनियम, 1996:

  • पंचायत प्रणाली को अनुसूचित क्षेत्रों तक विस्तारित करता है
  • ग्राम सभा सशक्तिकरण
  • भूमि अधिग्रहण के लिए सहमति
  • लघु वन उपज पर नियंत्रण
मुद्दे और चुनौतियाँ
मुद्दाविवरण
विस्थापनखनन, बांध, परियोजनाएँ
भूमि अलगावपारंपरिक भूमि का नुकसान
वन अधिकारजंगलों तक पहुँच
नक्सलवादजनजातीय बेल्ट में उग्रवाद
स्वास्थ्यउच्च कुपोषण, मातृ मृत्यु दर
शिक्षाकम साक्षरता, ड्रॉपआउट

वन अधिकार अधिनियम, 2006:

  • वन निवासियों के अधिकारों को मान्यता
  • व्यक्तिगत वन अधिकार
  • सामुदायिक वन अधिकार
  • ST सशक्तिकरण के लिए महत्वपूर्ण

अन्य पिछड़ा वर्ग (OBCs)

अवलोकन

जनसंख्या: ~52% (अनुमानित; 1931 के बाद से कोई जाति जनगणना नहीं)

प्रमुख विकास:

वर्षघटना
1953काका कालेलकर आयोग
1979मंडल आयोग की नियुक्ति
1990मंडल आरक्षण लागू
1993इंद्रा साहनी निर्णय (क्रीमी लेयर)
2008102वां संशोधन (संविधान में NCBC)
2021105वां संशोधन (राज्य सूचियाँ)

संवैधानिक प्रावधान:

  • अनुच्छेद 15(4), (5): शैक्षिक आरक्षण
  • अनुच्छेद 16(4): रोजगार में आरक्षण
  • अनुच्छेद 340: पिछड़ा वर्ग आयोग
  • अनुच्छेद 338B: BCs के लिए राष्ट्रीय आयोग

महिलाएँ

लैंगिक न्याय

संवैधानिक प्रावधान:

अनुच्छेदप्रावधान
14, 15, 16समानता और गैर-भेदभाव
15(3)महिलाओं के लिए विशेष प्रावधान
39(a)पर्याप्त आजीविका का समान अधिकार
39(d)समान कार्य के लिए समान वेतन
42न्यायसंगत और मानवीय कार्य स्थितियाँ; मातृत्व राहत
51A(e)महिलाओं को अपमानजनक प्रथाओं का त्याग

प्रमुख कानून:

  • दहेज निषेध अधिनियम, 1961
  • यौन उत्पीड़न (POSH) अधिनियम, 2013
  • घरेलू हिंसा अधिनियम, 2005
  • मातृत्व लाभ अधिनियम, 1961
  • समान पारिश्रमिक अधिनियम, 1976

मुद्दे:

  • लिंग वेतन अंतर
  • सुरक्षा और हिंसा
  • कम श्रमबल भागीदारी (~22%)
  • राजनीतिक कम प्रतिनिधित्व
  • संपत्ति अधिकार कार्यान्वयन

अल्पसंख्यक

धार्मिक और भाषाई अल्पसंख्यक

संवैधानिक प्रावधान:

अनुच्छेदप्रावधान
25-28धर्म की स्वतंत्रता
29-30सांस्कृतिक और शैक्षिक अधिकार
350A, 350Bभाषा सुरक्षा

राष्ट्रीय अल्पसंख्यक आयोग:

  • राष्ट्रीय अल्पसंख्यक आयोग अधिनियम, 1992
  • 6 अधिसूचित अल्पसंख्यक: मुस्लिम, ईसाई, सिख, बौद्ध, पारसी, जैन

सच्चर समिति (2006):

  • मुसलमानों के सामाजिक-आर्थिक संकेतक कम हैं
  • सरकारी नौकरियों में कम प्रतिनिधित्व
  • खराब शैक्षिक परिणाम
  • आवास में भेदभाव

सकारात्मक कार्रवाई

आरक्षण प्रणाली

वर्तमान संरचना:

श्रेणीकेंद्रीय आरक्षण
SC15%
ST7.5%
OBC27%
EWS10% (2019 से)
कुल59.5%

न्यायपालिका सीमाएँ:

  • 50% सीमा (इंद्रा साहनी, 1993)
  • EWS को 50% सीमा से छूट
  • पदोन्नति में कोई आरक्षण नहीं (नागराज मामला)
  • OBCs के लिए क्रीमी लेयर अवधारणा
प्रमुख निर्णय
मामलानिर्णय
इंद्रा साहनी (1993)50% सीमा; क्रीमी लेयर
एम. नागराज (2006)शर्तों के साथ पदोन्नति में आरक्षण
जरनैल सिंह (2018)नागराज में संशोधन; पदोन्नति के लिए परिमाणात्मक डेटा नहीं
EWS (2022)10% EWS आरक्षण को बरकरार रखा

सरकारी पहल

प्रमुख योजनाएँ
योजनाउद्देश्य
पोस्ट-मैट्रिक छात्रवृत्तिशिक्षा सहायता
SC के लिए वेंचर कैपिटल फंडउद्यमिता
स्टैंड-अप इंडियाSC/ST/महिला उद्यमिता
PM-AJAY (अनुसूचित जनजाति अभ्युदय योजना)ST विकास
बेटी बचाओ बेटी पढ़ाओबालिका संरक्षण
PMAYकमजोर वर्गों के लिए आवास
DBT योजनाएँप्रत्यक्ष लाभ हस्तांतरण

UPSC प्रासंगिकता

मेन्स के लिए प्रमुख विषय
  1. "सामाजिक न्याय के लिए संवैधानिक प्रावधानों पर चर्चा करें।"
  2. "भारत में आरक्षण नीति का समालोचनात्मक परीक्षण करें।"
  3. "समकालीन भारत में SCs/STs द्वारा सामना की जाने वाली चुनौतियों का विश्लेषण करें।"
  4. "क्या सकारात्मक कार्रवाई अपने उद्देश्यों को प्राप्त कर रही है?"

ढाँचा:

  • संवैधानिक प्रावधान
  • वर्तमान स्थिति (आंकड़े)
  • चुनौतियाँ
  • सरकारी पहल
  • आगे का रास्ता

PW Plus इनसाइट्स

सामाजिक न्याय की कहानियाँ

अंबेडकर की दृष्टि: अंबेडकर ने आरक्षण को जाति बाधाओं को तोड़ने और प्रतिनिधित्व बनाने के लिए एक समयबद्ध उपाय के रूप में डिज़ाइन किया। उनका मानना था कि जैसे-जैसे जातियाँ एकीकृत होंगी, आरक्षण अनावश्यक हो जाएगा। यह हुआ है या नहीं इस पर बहस जारी है।

मैला ढोने की त्रासदी: 1993 से प्रतिबंधित होने के बावजूद, मैला ढोना हर साल श्रमिकों को मारता है - अक्सर जहरीली गैसों को अंदर लेने से। पीड़ित लगभग पूरी तरह से दलित हैं। यह दिखाता है कि व्यवहार में जाति भेदभाव कितना गहराई से जड़ा हुआ है।

क्रीमी लेयर बहस: क्रीमी लेयर संपन्न OBCs को आरक्षण लाभों से बाहर करती है। लेकिन SCs/STs के लिए कोई क्रीमी लेयर मौजूद नहीं है। बहस इस बात पर केंद्रित है कि क्या समान रूप से स्थित व्यक्तियों के साथ जाति श्रेणी के आधार पर अलग व्यवहार किया जाना चाहिए।